1. 主页 > 便民办事

领生育津贴需要符合什么条件2022?2022年生育津贴计算公式

温馨提示:微信搜索公众号【百科经验】,提供便民服务、医保社保、交通出行等信息查询,或者马上点击→【百科经验】微信扫码即可关注。

二、2022年领取生育津贴需要符合什么条件?接下来一起来看看最新相关资讯吧。

1、参保职工分娩前(含分娩月)生育保险连续缴费满9个月的,其生育津贴由生育保险支付;

2、分娩前连续缴费不足9个月的,其生育津贴由用人单位支付;

3、分娩前连续缴费不足9个月,分娩之月后(含分娩月)连续缴费满12个月的,职工的生育津贴由生育保险予以补支。

三、生育津贴计算公式是怎样的?

生育津贴=用人单位月人均缴费基数÷30天×产假天数。

用人单位月人均缴费基数:女性参保职工发生引、流产或分娩的自然年度中,所在单位首次进行缴费基数核定之月,全部参保职工缴费基数之和除以参保职工人数。

就高不就低:如果生育津贴低于本人生育休假期间应享受的个人工资标准的,差额部分用人单位必须补足;如果生育津贴高于本人生育休假期间应享受的个人工资标准的,用人单位必须全额发给个人。

注:女职工与所在单位协商延长产假期间,不享受生育津贴待遇。

以上就是本文为您整理的最新内容,更多相关内容请收藏便民百科网。

温馨提示:微信搜索公众号【百科经验】,提供便民服务、医保社保、交通出行等信息查询,或者马上点击→【百科经验】微信扫码即可关注。

版权声明:本站所发布信息均整理自互联网具有公开性、共享性的信息,发布此信息旨在传播更多信息之目的,不代表本网站立场,转载请联系原作者并注明出处,如果侵犯了您的权益请与我们联系,我们将在24小时内更正、删除。